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International e-commerce company in Munich

It’s not our work – it’s our passion! Personal Excellence is a leading HR consultancy in payment, eCommerce and customer service. We support well-known clients in recruiting executives and senior experts. We bring together top candidates and top companies thanks to our sustainable, fair and cooperative relations with our clients and candidates, our specific market knowledge and our extensive network.

Our client is a leading international e-commerce company. We are looking for a

Senior Sales Manager Fashion (m/f)

You are excited about e-commerce and have a strong track record in sales and account management, experienced in handling key accounts?

Then join the team in Munich. You will be responsible for launching, managing and growing leading online fashion retailers on third-party marketplace. You will also be involved in projects to further expand fashion business and drive relevant processes, interacting closely with international fashion business teams.

Key Responsibilities

• Prioritize prospect co-operation partners and develop targeting strategies to turn them into key account merchants
• Develop long-term relationships with top executives of leading fashion retailers
• Negotiate and offer adequate services regarding online selling and logistics
• Work with your key accounts as a key account manager and central point of contact - helping them to launch and grow their business by ensuring they understand the products, services, systems and tools
• Analyze performance of your key accounts and define levers to further grow their business
• Collaborate closely with national and international fashion teams to share your insights and best practices
• Work on projects to further optimize services and processes for third-party merchants

Key Experience

• University degree
• Strong track record and at least five years of work experience in B2B Key Account Sales or Management - ideally in ecommerce, fashion, consumer goods, IT, high-tech or consulting
• Excellent negotiation and communication skills
• Strong analytical skills and hands-on mentality
• Strong sense for fashion and business trends as well as distinct customer obsession
• Open-minded, passionate, and persuasive mindset
• Ability to apply strong excel and data base skills, as well as experience in CRM tools (e.g. Salesforce)
• Fluent in English - further language skills like German, French, Italian, or Spanish are preferred

What you get

• Exciting tasks and responsibilities in an expanding, innovative, and international surrounding
• Excellent career perspectives in a dynamic growth business
• Becoming part of a competent and highly motivated team
• Competitive salary, stock units, and other excellent benefits including various training offers

We assure to treat your application confidentially and to respect restriction notices.

Are you interested in the position? We are looking forward to receiving your complete application (cover letter, resume) stating your salary expectations and your earliest possible starting date with the code SNKAM130516 by e-mail: bewerbung@personal-excellence.de

Führendes internationales eCommerce Unternehmen

Als erfahrene Personalberatung mit der Spezialisierung auf die Branchen Payment, eCommerce und
Customer Service bieten wir Ihnen hervorragende Karrierechancen. In der partnerschaftlichen
Zusammenarbeit mit uns profitieren Sie nicht nur von unserem Fachwissen und Engagement,
sondern auch von unserer individuellen und maßgeschneiderten Beratung. Persönliche Betreuung,
hohe Qualität und Schnelligkeit werden bei uns großgeschrieben.
Unser Kunde ist ein führendes Unternehmen im Bereich eCommerce mit einer starken Division im
Payment-Bereich. Dieser soll weiter ausgebaut und der Paymentmarkt weiter erobert werden.
Hierfür suchen wir für den Standort München einen leidenschaftlichen und kompetenten

Senior Sales Manager Payment (m/w)

Ihre Aufgaben

• Mit Ihrer Kompetenz und seriösen Ausstrahlung gewinnen Sie neue Partner (größere
  Internethändler) und erreichen eine neue Dimension für die bereits schon heute sehr
  beliebte Bezahllösung
• Sie leben Ihren Beruf mit Leidenschaft und schaffen es, eine vertrauensvolle professionelle
  Partnerschaft zu allen Stakeholdern und zu den Meinungsführern der Branche aufzubauen.
• Nach dem Gewinnen des Internethändlers begleiten Sie die technische Integration der
  Paymentlösung in Zusammenarbeit mit dem Spezialisten-Team
• Sie sind eine erfahrene Vertriebspersönlichkeit und können juniorigere Kollegen gut coachen,
  sodass sie sich erfolgreich weiter entwickeln
• Sie führen Markt- und Trendanalysen durch, analysieren und werten diese aus, erstellen
  Reportings und Forecasts und entwickeln darauf basierende Handlungsempfehlungen
• Sie sind das „Ohr“ am Markt und arbeiten aktiv an den Produktverbesserungen mit
• Sie arbeiten eng mit Kollegen aus anderen Abteilungen zusammen, wie
  Marketing/Produktmanagement/technische Integration und dem Kundenservice, auf
  nationaler wie auch auf internationaler Ebene
• Sie übernehmen teilweise auch das Account Management (inklusive Co-Marketing,
  Promotionsaktionen etc.)
• Sie sind ständig darum bemüht Prozesse zu verbessern, um die Händler noch effektiver zu
  unterstützen.

Ihr Profil

• Mehrere Jahre Berufserfahrung im Bereich Vertrieb und/oder Projektmanagement mit
  starkem Kundenbezug – gerne in den Branchen E-Commerce, Unternehmensberatung, IT,
  Telekommunikation, Medien, oder Finanzen. Kenntnisse der Internet Payment Welt sind von
  Vorteil.
• Ausgezeichnetes Verhandlungs- und Kommunikationsgeschick bzw. Durchsetzungsstärke
  zeichnen Sie aus.
• Hands-on Mentalität gehört zu Ihren Stärken.
• Es liegt Ihnen, Dingen analytisch und strukturiert auf den Grund zu gehen und zielführende
  Lösungsansätze zu erarbeiten.
• Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Excel sind essentiell, Kenntnisse im Umgang mit
  Datenbanken bzw. CRM-Tools (z.B. Salesforce) sind wünschenswert.
• Abgeschlossenes Studium mit guten bis sehr guten Noten
• Ihr Deutsch und Ihr Englisch sind fließend in Wort und Schrift.
  Wünschenswerte Zusatzqualifikationen
• Erste Erfahrungen im Führen eines Teams wären klasse, da Sie in der Rolle auch juniorige
  Kollegen coachen und weiterentwickeln.
• Sie möchten gerne in den nächsten Schritt hineinwachsen und freuen sich darauf, Ihre
  Managementfähigkeiten weiter auszubauen.
• Bevorzugt, aber nicht notwendigerweise bringen Sie Berufserfahrung im Bereich B2B Sales /
  Key Account Management mit klarem Track Record – idealerweise im Handels-, Technologie,
  eCommerce bzw. Paymentumfeld oder Consulting mit.
• Da der Bereich international stark ausgebaut werden soll, wäre es toll, wenn Sie eine weitere
  europäische Fremdsprache fließend in Wort und Schrift beherrschen, bevorzugt Französisch,
  Italienisch oder Spanisch

Sie erhalten

• Ein innovatives internationales Unternehmen
• Ein Team aus Top Talents, mit denen das Arbeiten fachlich wie menschlich Spaß macht
• Eine spannende, verantwortungsvolle Aufgabe, in der Sie Bedeutendes auf die Beine stellen
• Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung
• Ein attraktives Vergütungspaket und ausgezeichnete Perspektiven

Wir sichern Ihnen Vertraulichkeit und die sorgfältige Beachtung von Sperrvermerken zu.
Sind Sie interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf)
unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Einstellungstermins unter der
Kennziffer SSM1015 per E-Mail an: bewerbung@personal-excellence.de

Marktführer im Online-Handel

It’s not our work – it’s our passion! Personal Excellence ist eine der führenden Personalberatungen im Payment, eCommerce und Customer Service. Wir unterstützen namhafte internationale Top-Unternehmen bei der Rekrutierung von Führungskräften und Senior Experts. Wir bringen Top-Kandidaten und Top-Unternehmen nachhaltig zusammen, und das mit überdurchschnittlicher Schnelligkeit und Kompetenz, da wir unsere Märkte bestens kennen und ein umfassendes Netzwerk besitzen. Unser Portfolio umfasst neben dem Schwerpunkt Headhunting/Executive Search auch die Personalauswahl (Assessment Center), Führungskräfte-Coaching und HR-Unternehmensberatung.

Unser Kunde ist ein international erfolgreiches Unternehmen im Bereich eCommerce. Zum weiteren Wachstum auf dem Paymentmarkt sucht unser Kunde zur Verstärkung des Teams in München einen leistungsstarken, begeisternden und analytischen

Head of Key Account Management Payment (m/w)

Ihre Aufgabe ist es, ein Team von sehr kompetenten und hochmotivierten seriösen Key Account Managern zu führen und Kunden weiter zu entwickeln und so ein signifikantes Umsatzwachstum für den Geschäftsbereich erzielen.

Ihre Aufgaben

• Sie führen disziplinarisch und fachlich ein Team von Key Account Managern und motivieren dieses, die von Ihnen gesteckten Ziele nicht nur zu erreichen, sondern sogar mit Spaß und Leichtigkeit zu übertreffen
• Sie entwickeln, initiieren und verantworten Projekte zur Weiterentwicklung des Payment Account Managements, insbesondere bereiten Sie kommendem Wachstum den Weg durch Vereinfachung der Skalierung durch stetige Erhöhung der Prozessautomatisierung
• Sie gestalten das europäisches Payment Account Management und vor allem das Deutsche Payment maßgeblich mit
• Mittels detaillierter Auswertungen und Datenbankabfragen beobachten Sie ständig den Erfolg der Händler und konzipieren mit Ihrem Team adäquate Optimierungs- und Weiterentwicklungsmaßnahmen für Ihre Partner/Händler
• Sie sind für das erfolgreiche Besetzen offener Stellen in Ihrem Team mit Top-Kandidaten und die Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeiter verantwortlich, v.a. indem Sie ihnen Raum geben, Verantwortung zu übernehmen und sich zu entfalten und sie fördernd zu challengen
• Sie arbeiten sehr eng mit anderen Bereichen zusammen wie z.B. dem Sales Management und dem Produktmanagement und geben diesen wichtige Anregungen für die Verbesserung des Services für Ihre Partner/Händler
• Sie nehmen aktiv bei der Ausarbeitung von Jahresplanung, Budgets und Forecasts teil

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium
• Sie bringen 5-10 Jahre Berufserfahrung im Bereich B2B Sales / Account Management mit klarem Track Record – idealerweise im Handels-, Technologie-, eCommerce-Umfeld oder Consulting mit
• Sie verantworteten bereits mindestens 3 Jahre ein mehrköpfiges Team
• Ausgezeichnetes seriöses Verhandlungs- und Kommunikationsgeschick bzw. partnerschaftlich-anspruchsvolle Durchsetzungsstärke zeichnen Sie aus
• Eine ausgeprägte Hands-on Mentalität gehört zu Ihren Stärken
• Gleichzeitig liegt es Ihnen, Dingen äußerst analytisch und strukturiert auf den Grund zu gehen und zielführende Lösungsansätze zu erarbeiten
• Im Umgang mit Excel sind Sie versiert und lieben Zahlen
• Sie sprechen verhandlungssicheres Deutsch und Englisch
• Wünschenswert sind Kenntnisse zu Datenbanken bzw. CRM-Tools (z.B. Salesforce)

Freuen Sie sich auf

• Spannende Aufgaben in einem expandierenden und innovativen Umfeld. Sie haben die Möglichkeit, in einem Weltkonzern einen Produktbereich zu noch mehr Erfolg zu führen.
• Große Gestaltungsfreiräume für Ihre Ideen und Ihr Engagement
• Hervorragende Perspektiven zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
• Die Mitarbeit in einem kompetenten, hoch motivierten Team, das Spaß an und bei der Arbeit hat
• Vielfältige Weiterbildungen und ein attraktives Vergütungspaket, das Sie am Unternehmenserfolg beteiligt

Wir sichern Ihnen Vertraulichkeit und die sorgfältige Beachtung von Sperrvermerken zu.

Sind Sie interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Einstellungstermins unter der Kennziffer MAM0416 per E-Mail an: bewerbung@personal-excellence.de

Marktführer im Online-Handel

It’s not our work – it’s our passion! Personal Excellence ist eine der führenden Personalberatungen im Payment, eCommerce und Customer Service. Wir unterstützen namhafte internationale Top-Unternehmen bei der Rekrutierung von Führungskräften und Senior Experts. Wir bringen Top-Kandidaten und Top-Unternehmen nachhaltig zusammen, und das mit überdurchschnittlicher Schnelligkeit und Kompetenz, da wir unsere Märkte bestens kennen und ein umfassendes Netzwerk besitzen. Unser Portfolio umfasst neben dem Schwerpunkt Headhunting/Executive Search auch die Personalauswahl (Assessment Center), Führungskräfte-Coaching und HR-Unternehmensberatung.

Unser Kunde ist ein international erfolgreiches Unternehmen im Bereich eCommerce. Aufgrund seines Wachstums sucht unser Kunde zur Verstärkung des Teams in München einen motivierten

Senior Product Manager Payments (m/w)

Als Senior Product Manager tragen Sie einen wesentlichen Teil zum wachsenden Erfolg des Payment-Produktes unseres Kunden bei.
Mit Ihrem tiefen Verständnis des Paymentmarktes screenen Sie den Markt und antizipieren, welche Payment-Lösungen und Features für Händler in Europa zukunftsweisend sind. Sodann entwickeln Sie die State of the Art-Produkte und Features und sind Projektleiter beim Produktlaunch.
Sie arbeiten eng mit dem Vertrieb, dem Marketing sowie dem Account Management zusammen. Teilweise begleiten Sie Ihre Kollegen aus dem Vertrieb, z.B. bei der Gewinnung neuer Solution Provider als Partner. Über den deutschen Fokus hinaus identifizieren und priorisieren Sie die Business Anforderungen für Europa.

Ihre Aufgaben

• Sie analysieren den Paymentmarkt und koordinieren den Produktlaunch in Europa, insbesondere in Deutschland
• Sie arbeiten mit dem internationalen Product Management zusammen, um die Roadmap für Europa zu definieren
• Sie entwickeln Roadmaps, die ein erstklassiges Kundenerlebnis bieten
• Sie identifizieren und antizipieren die Bedürfnisse deutscher Kunden und geben Ihr Feedback zum ROI für potenzielle Produktinvestitionen
• Sie schreiben detaillierte Business Cases mit klaren Anforderungen an das Business, Design-, Usability- und Entwicklungsteam
• Sie begleiten den Vertrieb bei der Gewinnung neuer Solution Provider und Channel Partner für die Zusammenarbeit mit den Händlern
• Sie koordinieren den Onboarding Prozess der Solution Provider zwischen den Stakeholdern
• Sie pflegen bestehende Beziehungen, um die Akzeptanz und die Begeisterung des Payment Kundenstammes noch weiter auszubauen

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Hochschulstudium
• Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise in einem Online oder High-Tech Unternehmen
• Mindestens 3 Jahre Erfahrung als Product Manager / Project Manager / Program Manager im Payment
• Bei Ihnen steht der Kunde im Mittelpunkt und Sie verfügen über umfangreiche Erfahrungen im Projekt- und Produktmanagement
• Sie besitzen eine sehr hohe technische Affinität und mögen es technische Konzepte und neue Produktideen mit Mitgliedern des technischen Teams zu diskutieren
• Sie sind ein Teamplayer und lieben es mit anderen an gemeinsamen großen Erfolgen zu arbeiten
• Sie agieren erfolgreich in einem dynamischen, stark wachsenden und ambitionierten Umfeld
• Sie haben einen sehr hohen Anspruch und „Think big“ ist Ihr Motto
• Sie besitzen die Fähigkeit die Leidenschaft in anderen zu erwecken
• Sie arbeiten sehr selbstständig, ergreifen die Initiative und verstehen sich als „Unternehmer“ in Ihrem Verantwortungsbereich
• Sie haben bereits erfolgreich eine innovative Vision umgesetzt
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, Ihre Entscheidungen richten Sie gerne daten- und zahlenbasiert aus und mögen finanzielle sowie operative Analysen
• Sie agieren umsetzungsorientiert und besitzen die Fähigkeit, strategische Unterscheidungsmerkmale in innovative und detaillierte Produktanforderungen zu übersetzen
• Sie haben eine sehr lösungsorientierte Herangehensweise und die Fähigkeit in einem deadline-gesteuerten Umfeld effektiv zu arbeiten, Detailgenauigkeit und Multitasking gehören für Sie zum Alltag
• Sie sind in der Lage, neue Marktsegmente zu erschließen und wichtige Partnerschaften aufzubauen

Sie erhalten

• Ein innovatives internationales Unternehmen
• Ein Team aus Top Talents, mit denen das Arbeiten fachlich wie menschlich Spaß macht
• Eine spannende, verantwortungsvolle Aufgabe, in der Sie Bedeutendes auf die Beine stellen
• Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung
• Ein attraktives Vergütungspaket und ausgezeichnete Perspektiven

Wir sichern Ihnen Vertraulichkeit und die sorgfältige Beachtung von Sperrvermerken zu.

Sind Sie interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Einstellungstermins unter der Kennziffer SPM0416 per E-Mail an: bewerbung@personal-excellence. de

Marktführer im Online-Handel

It’s not our work – it’s our passion! Personal Excellence ist eine der führenden Personalberatungen im Payment, eCommerce und Customer Service. Wir unterstützen namhafte internationale Top-Unternehmen bei der Rekrutierung von Führungskräften und Senior Experts. Wir bringen Top-Kandidaten und Top-Unternehmen nachhaltig zusammen, und das mit überdurchschnittlicher Schnelligkeit und Kompetenz, da wir unsere Märkte bestens kennen und ein umfassendes Netzwerk besitzen. Unser Portfolio umfasst neben dem Schwerpunkt Headhunting/Executive Search auch die Personalauswahl (Assessment Center), Führungskräfte-Coaching und HR-Unternehmensberatung.

Unser Kunde ist ein international erfolgreiches Unternehmen im Bereich eCommerce. Aufgrund des stetigen Wachstums und für den Aufbau eines komplett neuen Bereichs sucht unser Kunde für sein Team in München einen motivierten

Director Merchant Services (m/w)

Weltweit nutzen bereits mehr als eine Million Verkäufer die Möglichkeit, Produkte über dem Marktplatz unseres Kunden einem großen Kundenkreis anzubieten. Ihre Abteilung trägt wesentlich zum Erfolg unseres Kunden bei. Durch stete Analyse des laufenden Geschäfts identifizieren Sie weitere Wachstumspotentiale für die Entwicklung des Marktplatzes

Ihre Aufgaben

• Sie positionieren ein völlig neues Geschäftsfeld am deutschen Markt
• Durch aktives Rekrutieren und Evaluieren gelingt es Ihnen, potentielle Partner zu identifizieren
• Anschließend steuern und entwickeln Sie diese Partner zur erfolgreichen Marktpositionierung
• Sie koordinieren und stimmen Ihre Maßnahmen mit dem internationalen Produktmanagement und den Support-Teams ab
• Als kompetenter Leader bauen Sie Ihr Team auf und führen es erfolgreich zu immer besseren Leistungen
• Mit Ihrem Team prüfen Sie regelmäßig Ergebnisse, hinterfragen und verbessern, um einen langfristigen Erfolg zu sichern

Ihr Profil

• Die Universität schlossen Sie sehr gut mit wirtschaftswissenschaftlichem oder technischem Schwerpunkt ab
• Sie verfügen über mehrjährige relevante Berufserfahrung im B2B Vertrieb oder Account Management, idealerweise im Technologie- bzw. eCommerce Umfeld
• Idealerweise können Sie sogar Ihre Erfahrungen aus dem Beratungsbereich einbringen
• Neben Ihrer nachweislichen sozialen Kompetenz, führten Sie bereits erfolgreich ein Team
• Eine ausgeprägte "Hands-on"- Mentalität zeichnet Sie genauso aus, wie eine starke Ergebnisorientierung
• Sie können sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch überzeugend kommunizieren und begeistern
• Ein hohes Maß an Eigenmotivation zeichnet Ihre durchsetzungsstarke Persönlichkeit aus
• Ihre ausgeprägten analytischen Fähigkeiten ermöglichen Ihnen den Fokus auf Ihre Zahlen nie zu verlieren
• Wünschenswert sind Erfahrungen mit Planungsprozessen
• Idealerweise Erfahrung aus der Arbeit in einem internationalen Umfeld

Freuen Sie sich auf

• Spannende Aufgaben in einem expandierenden und innovativen Umfeld
• Große Gestaltungsfreiräume für Ihre Ideen und Ihr Engagement
• Hervorragende Perspektiven aufgrund unseres Wachstums
• Die Mitarbeit in einem kompetenten, hoch motivierten Team
• Vielfältige Weiterbildungen und ein attraktives Vergütungspaket, das Sie an unserem Unternehmenserfolg beteiligt

Wir sichern Ihnen Vertraulichkeit und die sorgfältige Beachtung von Sperrvermerken zu.

Sind Sie interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Einstellungstermins unter der Kennziffer SLM030216 per E-Mail an: bewerbung@personal-excellence.de

Marktführer im Bereich eCommerce

Als erfahrene Personalberatung mit der Spezialisierung auf die Branchen eCommerce, Payment und Customer Service bieten wir Ihnen hervorragende Karrierechancen. In der partnerschaftlichen Zusammenarbeit mit uns profitieren Sie nicht nur von unserem Fachwissen und Engagement, sondern auch von unserer individuellen und maßgeschneiderten Beratung. Persönliche Betreuung, hohe Qualität und Schnelligkeit werden bei uns großgeschrieben.

Unser Kunde ist ein erfolgreiches internationales eCommerce-Unternehmen. Wir suchen zur Verstärkung des Teams am Standort München einen

Head of Sales und Integration e-Commerce Partners (m/w)

Sie arbeiten sehr eigenverantwortlich und übernehmen die Verantwortung von A-Z für einen umfassenden Category-Bereich (z.B. Beauty, Drogerie, Lebensmittel, Getränke, Baby, Fashion oder Automotive/Sports/Tools oder PC/Office oder Consumables). Sie leiten ein Team von sehr engagierten Partner Managern, die gefordert und gefördert werden wollen. Für die Geschäftspartner sind Sie neben Ihren Teammitgliedern „das Gesicht“ unseres Kunden und bauen beste nachhaltige Partnerschaften auf und aus. Sie und Ihr Team verstehen sich auch in der Rolle der Akquisition stets als Berater Ihrer Partner. Sie leben leidenschaftlich und überzeugend den Ansatz aus Projektmanagement und Solution Selling und entwickeln hierin auch Ihre Mitarbeiter weiter.

Sie treiben innovative Ansätze voran, erschließen neue interessante Sortimentsbereiche und bauen starke Kundenbeziehungen auf. Hierbei bringen Sie Ihre Stärken im Stakeholder Management und in der Verhandlungsführung ebenso mit ein wie Ihre exzellenten analytischen Fähigkeiten. Hinzu kommt Ihr ausgeprägter Geschäftssinn und Ihr ambitionierter Wille, den Partnern unseres Kunden eine faszinierende Fülle an Möglichkeiten und ein tolles Kauferlebnis zu ermöglichen. Gleichzeitig gelingt es Ihnen als Führungskraft, den Status quo stets zu hinterfragen sowie die Effizienz und Effektivität bestehender Prozesse signifikant zu steigern.

Ihre Aufgaben

• Sie managen und motivieren ein Team von kompetenten und hochmotivierten, seriös agierenden Partner Managern / Integration Managern (Integration Manager nicht im sehr technischen Sinne, dies übernimmt die IT)
• Gewinnung hochwertiger Verkaufspartner für die Plattform in DE und teilweise im Ausland
• Nach der Gewinnung der Partner binden Ihre Mitarbeiter die Vertragspartner an und stehen ihnen für weitere 6-12 Monate unterstützend und beratend zur Seite
• Große Deals machen Sie mit Ihrer starken Hands-on-Ausprägung auch gerne mal selbst und unterstützen auch stets bei Bedarf Ihre Mitarbeiter
• Sie entwickeln, initiieren und verantworten Projekte zur Weiterentwicklung der Services sowie zur Optimierung des Partnermanagements
• Mittels detaillierter Auswertungen und Datenbankabfragen analysieren Sie die Ergebnisse der akquirierten Verkaufspartner und konzipieren bei Bedarf adäquate Optimierungs- und Weiterentwicklungsmaßnahmen
• Durch eine enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen, insbesondere mit den Business Analysten stellen Sie sicher, dass Ihr Team stets eine qualitativ hochwertige Sales-Pipeline durch die anderen Abteilungen erhält und somit eine bestmögliche Grundlage für die Gewinnung neuer Partner hat
• Sie nehmen aktiv bei der Ausarbeitung von Jahresplanung, Budgets und Forecasts teil
• Sie arbeiten als Schnittstelle eng mit den Bereichen International Sales, Product Management, Category Management und Verkäuferservice zusammen
• Sie sind für das erfolgreiche Besetzen offener Stellen in Ihrem Team mit Top-Kandidaten und die Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeiter verantwortlich

Ihr Profil

• Ein sehr gut abgeschlossenes Hochschulstudium, bevorzugt auf dem Gebiet der Wirtschaftswissenschaft oder des Ingenieurwesens (jeweils mit analytischem Schwerpunkt)
• Mehrjährige Berufserfahrung als Sales oder Business Development Experte
• Sie können eine starke Erfolgsbilanz im Aufbau nachhaltiger Beziehungen auf oberster Führungsebene nachweisen – gerne in den Branchen eCommerce, FMCG, Sport, Automotive, und / oder haben einschlägige Projekterfahrung in einer renommierten Unternehmensberatung mit Schwerpunkt Vertrieb und Neukundengewinnung
• Mindestens 3 Jahre disziplinarische Führungserfahrung, damit Sie Ihre Mitarbeiter gut coachen und weiterentwickeln können
• Gute Projektmanagement-Kompetenz und entsprechende Erfahrung im Management komplexer Projekte, da dies kein „reiner Salesjob“ ist, sondern es z.B. auch um den komplexen Launch neuer Produkte geht
• Sehr gute analytische Fähigkeiten, strukturiertes Denken und gleichzeitig Hands-on- Mentalität gehören zu Ihren Stärken
• Exzellente Excel-Kompetenzen, um mittels detaillierter Auswertungen und Datenbankabfragen die Ergebnisse der akquirierten Verkaufspartner zu analysieren und bei Bedarf adäquate Optimierungs- und Weiterentwicklungsmaßnahmen zu konzipieren
• Gerne Erfahrung mit Web-Feeds und Salesforce
• Sie haben Spaß daran, Dingen auf den Grund zu gehen, sich teilweise tief in Analysen zu vergraben, um Optimierungen zu eruieren und kreative Lösungsansätze zu erarbeiten
• Nachweisbares, ausgezeichnetes Verhandlungs- und Kommunikationsgeschick auf Deutsch und Englisch und auf allen Entscheidungsebenen
• Kreative Ideen mit dem steten Willen, Dinge zu verbessern und voranzutreiben
• Gerne internationale Erfahrung
• Überzeugende und empathische Kommunikation, um externe wie interne Stakeholder zu begeistern und mitzunehmen

Sie erhalten

• Spannende Aufgaben in einem expandierenden, innovativen und internationalen Umfeld
• Große Gestaltungsfreiräume für Ihre Ideen und Ihr Engagement
• Hervorragende Perspektiven aufgrund des erfolgreichen Wachstums
• Die Verbindung und Betreuung von wichtigen und namhaften Partnern
• Ein leistungsstarkes Team und eine harmonische Arbeitsbeziehung
• Vielfältige Weiterbildungen und ein attraktives Vergütungspaket, das Sie am Unternehmenserfolg beteiligt

Wir sichern Ihnen Vertraulichkeit und die sorgfältige Beachtung von Sperrvermerken zu.

Sind Sie interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Einstellungstermins unter der Kennziffer TLEP151215 per E-Mail an: bewerbung@personal-excellence.de

Leading international company in ecommerce

It’s not our work – it’s our passion ! Personal Excellence is one of the leading HR consulting companies in the payment, e-commerce and customer service industries.
We support and consult renowned clients in recruiting specialists and executive staff. We team top candidates and top companies and both our expert market knowledge and complex network form the solid basis for the sustainable, fair and cooperative relations with our clients and candidates.

Our client is the worldwide leader in shopping and payments on the internet. We are looking for a smart, team-oriented, highly analytical leader to join the European Major Domestic Appliances Vendor Management team in Munich as

Head of Vendor Management Major Domestic Appliances (m/f)

who will be responsible for leading a high performing vendor management team driving growth, creating and expanding strong partnerships with vendors, adding relevant selection, monitoring category profitability and developing their team.
The best candidate will have a broad skill set including strong vendor management and negotiations skills, leadership development, analytical horsepower, excellent business judgment, deep curiosity about how things work, and a passion for creating a world class shopping experience for our client’s customers. You must be willing to challenge the status quo in order to improve existing workflows and processes to enhance customer experience.
You will work with vendors of all sizes and must have the leadership presence and communication skills to represent the category across departments. Experience in retail business, analytics, strategic
thinking, negotiations and operations are required.

This is how you can contribute to our client’s success

• Develop and lead the vendor management strategy for the major appliances category
• Build strong and sustainable relationships at an executive level with our client’s vendors. Find creative solutions in negotiations and facilitate discussions in order to drive profitable growth
• Deliver selection growth and increase value for our client’s customers by managing and developing a team of experienced vendor managers
• As a leader within the business you will share best practice across categories, also contributing to the international know how
• Turn in-depth analysis into strategic insight, present these in convincing figures and turn them into action
• Seek out ways to automate and simplify manual processes in order to improve productivity
• Work closely with the site merchandising, supply chain and product management teams within the major appliance area to align all efforts and deliver results

What we are looking for

• University degree required ideally in an analytical discipline, e.g. business or engineering, ideally MBA
• Vendor Management and buyer experience at a senior level for several years ideally in an e-commerce, retail, key account management or consulting environment
• Excellent negotiation skills in English (and ideally German or a strong will to learn German quickly)
• Experience in building senior level internal and external relationships in a complex and dynamic organization and in influencing cross-functional teams
• Strong communication skills and an assertive approach, whilst maintaining your ability to be vocally self-critical
• A smart way of thinking in order to find innovative approaches for vendor management
• A business focused way of thinking and a strong hands-on, results-driven mentality combined with a high desire to work strategically
• Highly analytical skill set with aptitude for figures and data-driven argumentation, Very good Excel Skills are a must
• Experience of managing and developing a high performance team
• Passionate self-starter, decisive and able to move with speed to implement ideas

Ideally, you also bring

• Cross functional experience, especially finance, marketing or supply chain
• Additional European language skills
• MBA from leading business school several years relevant business experience
• Strong commercial experience
• Excellent knowledge of Excel and database work, with experience in SQL as a plus

Is this a challenge you would like to take on? Is this the kind of environment in which you thrive? If so, start looking forward to the excellent opportunities our client has to offer your professional development, as well as the attractive compensation package that will make you a part of our client’s
success.

We assure to treat your application confidentially and to respect restriction notices.

Are you interested in the position? We are looking forward to receiving your complete
application (cover letter, resume) stating your salary expectations and your earliest possible starting date with the code HV21215 by e-mail: bewerbung@personal-excellence.de

Leading International eCommerce Company

Our client is the worldwide leader in shopping and payments on the internet. For more than 15 years it has been connecting hundreds of millions of people, enabling them to buy, sell and pay online and it keeps on growing. We are looking for a Munich-based

Head of Vendor Management Kitchen & Household Products (m/f)

who will be responsible for leading a high performing team in vendor management to drive innovation growth, facilitating strong partnerships with vendors, contributing to add relevant and profitable selection and developing the team.

The best candidate will have a broad skill set including strong vendor management and negotiations skills, leadership personality, analytical horsepower, excellent business judgment, deep curiosity about how things work, and a passion for creating a world class shopping experience for our client’s customers. You must be willing to challenge the status quo in order to improve existing workflows and processes to enhance customer experience.
You will work with vendors of all sizes and will have the abundant presence and communication skills to represent the category across departments.

Key Responsibilities

• As “trusted advisor” you facilitate strong and sustainable relationships at an executive level with vendors. You are identifying creative solutions for the negotiation process and drive discussions to empower economic growth
• As "enabler" you work closely with the online marketing team to support customers to find the right product and system elements on the internet platform by delivering transparency of product dependencies and individual needs of our customers.
• As “inspiring leader” you will manage and develop a team of experienced vendor managers deliver a high end selection mix and support increase value for the category and for the customers
• As “role model” within the business you will share best practice across categories, also contributing to the international know how
• As “entrepreneur” within the organization you will help to invent new services in the audio area and bring innovative ideas to an attractive new product and a thoughtful business model
• As “challenger” you turn in-depth analysis into new potential insight, present these to the executive leadership in convincing figures and once approved help turn them into action with sustainable results
• As “inventor” you seek out ways to automate and simplify manual processes in order to improve productivity in vendor management
• As “mediator” you will work closely with the inventory planning and site merchandizing product management teams within the kitchen category to align all efforts

Key Experience

• University degree required ideally in an analytical discipline, e.g. business or engineering
• Vendor Management, buyer or purchasing / procurement experience at a senior level for several years ideally in an e-commerce, retail, key account management, experience in a well-known consultancy firm is highly appreciated
• Experience in retail business, analytics, strategic thinking, negotiations and operations are required or experience in a well-known consultancy firm
• Experience in managing and developing a high performance team
• Excellent communication and negotiation skills in German and English are essential
• Experience in building executive level internal and external relationships in a complex and dynamic organization and in influencing cross-functional teams
• Strong interpersonal skills and an assertive approach, whilst maintaining your ability to be vocally self-critical
• A smart way of thinking in order to find innovative approaches for vendor management
• A business focused way of thinking and a strong hands-on, results-driven mentality combined with a high desire to work strategically
• Highly analytical skill set with aptitude for figures and data-driven argumentation, very good Excel Skills are a must
• Passionate self-starter, decisive and able to move with speed to implement ideas

Additional Skills

• Industry experience in the healthcare & wellness business, ideally with good relations to the leading firms and their ambassadors
• MBA from leading business school Cross functional experience, especially finance, marketing or supply chain
• Strong commercial experience (e.g. P&L)
• Excellent knowledge of Excel and database work, with experience in SQL as a plus

Your rewards

• An innovative international company
• Intensive introductory training by the Head of Department and the entire team
• A team consisting of top talents who enjoy – like you - working very professionally and having fun at the same time
• An exciting, very responsible task
• You can achieve amazing innovations
• A variety of opportunities for personal development
• An attractive set of compensations and excellent perspectives

We assure to treat your application confidentially and to respect restriction notices.

Are you interested in the position? We are looking forward to receiving your complete
application (cover letter, resume) stating your salary expectations and your earliest possible starting date with the code VMK0815 by e-mail: bewerbung@personal-excellence.de

Personal Excellence
Bamberger Straße 8 | D-10777 Berlin | www.personal-excellence.de

Leading international e-commerce company

Our client is the worldwide leader in shopping and payments on the internet. For more than 15 years it has been connecting hundreds of millions of people, enabling them to buy, sell and pay online and it keeps on growing. We are looking for a smart, outgoing and innovative

Senior Business Relations Manager Digital Music (m/f)

who will establish sustainable relationships with artists, label managers and industry leaders.
This position offers significant potential for growth in an important area of investment. A candidate must have passion for music and innovating to improve the digital music experience for our customers. He/she will have a proven ability to influence others, communicate with persuasion, and negotiate on behalf of our customers, all in a fast-paced environment. This is not just a fun and challenging job, it is also an opportunity to help shape the future of music in Germany!

Key Responsibilities

• Work with labels and other owners of content to improve and expand our client’s content offerings to customers
• Develop and negotiate with labels and content owners for new music content promotions
• Foster key relationships in the music industry and act as an ambassador among labels, the artist community and the larger music industry, educating them through compelling presentations and product demonstrations
• Work with the Digital Music catalog and operations team to improve catalog quality and operations

Key Experience

• You have at least 7 years successful experience in sales, account management, business development, dealmaking, and/or licensing – preferable in the music industry
• Proven track record of establishing a network from the scratch or of launching a new business
• Passion for music and digital innovations in the consumption of music
• Exceptional communication and presentation skills
• Excellent marketing skills, a feel for customer needs, as well as a high degree of innovative prowess
• An entrepreneurial way of thinking and a strong hands-on, results driven mentality
• Demonstrated skills with numbers, analyses and reports including the use of Excel (s-Verweis, pivot)
• A great deal of personal initiative, creativity, decisiveness and team spirit
• Excellent German and English skills
• University degree

We assure to treat your application confidentially and to respect restriction notices.

Are you interested in the position? We are looking forward to receiving your complete
application (cover letter, resume) stating your salary expectations and your earliest possible starting date with the code SRM0815 by e-mail: bewerbung@personal-excellence.de

Personal Excellence
Bamberger Straße 8 | D-10777 Berlin | www.personal-excellence.de

Führendes, global agierendes eCommerce-Unternehmen

Als erfahrene Personalberatung mit der Spezialisierung auf die Branchen eCommerce, Payment und Customer Service bieten wir Ihnen hervorragende Karrierechancen. In der partnerschaftlichen Zusammenarbeit mit uns profitieren Sie nicht nur von unserem Fachwissen und Engagement, sondern auch von unserer individuellen und maßgeschneiderten Beratung. Persönliche Betreuung, hohe Qualität und Schnelligkeit werden bei uns groß geschrieben.

Unser Kunde ist ein international erfolgreiches Unternehmen im Bereich eCommerce. Wir suchen zur weiteren Verstärkung des Marketing-Teams am Standort München einen zahlenverliebten und analytisch starken

Senior Projektleiter Online (m/w)

Sie haben Lust, Ihre Erfahrung aus der Beratung nachhaltig in die Praxis umzusetzen? Sie wollen den Erfolg eines Weltkonzerns mit Ihrer Kreativität und Analytik noch weiter ausbauen und haben Lust auf viel Verantwortung und Gestaltungsspielraum?

Dann kann diese Position genau die richtige für Sie sein!

Als Senior Projektleiter Online managen Sie das umfangreiche Produktportfolio und kooperieren mit dem europäischen Team, um gemeinsam das Optimum aus dem Bereich Search Marketing herauszuholen. In Ihren Händen liegen die kontinuierliche Analyse großer Datenmengen und die Konzeption von Maßnahmen, mit denen Sie direkt zur Steigerung des ROIs und Verbesserung der Customer Experience beitragen.

Ihre Aufgaben

• Koordination der europäischen Länderteams im Marketing Support zur Definition und zum Rollout der SEM-Aktivitäten
• Optimierung und Weiterentwicklung des Search Marketings z.B. via Strategie und Kampagnen einschließlich Keyword Portfolio Management und -Generierung, Optimierung der Landing Page, Reportings, Testings und kontinuierliche Analyse
• Analysieren der Search Marketing Kampagnen zum Ableiten von Verbesserungsmaßnahmen zwecks Ausweitung und Effizienzsteigerung mit dem Ziel eines gesteigerten Traffics sowie des ROI im Bereich Paid Search
• Transfer von Analyseergebnissen in prägnante Maßnahmen
• Unterstützen der Konzipierung und Durchführung fundierter Effizienztests verschiedener Marketingaktionen als Basis für langfristige Marketingstrategien
• Sie fungieren als interner und europaweiter Ansprechpartner für die Search Plattform und Channel Performance.
• Verbessern der Customer Experience und des Verständnisses für Customer Insights, Tracking des Segments und konsequentes Beobachten von Branchentrends (wie z.B. mobile), um mögliche Wachstumschancen und Gefahren frühzeitig zu identifizieren
• Kooperation mit der inhouse-Technik zur kontinuierlichen Systementwicklung
• Internationale Berichtslinie an den Bereichsleiter

Ihr Profil

• Sie verfügen über mindestens 6 Jahre Berufserfahrung in einer Unternehmensberatung oder einer ähnlich analytischen Position, gerne im B2C-Marketing.
• Erfolgreich abgeschlossenes Masterstudium in Mathematik, Statistik, BWL, VWL, Informatik, Wirtschaftswissenschaften oder Marketing
• Nachweisbare Erfolge in der eigenständigen Analyse und Optimierung
• Sie vereinen absolute Leidenschaft für Zahlen, Daten und Technik mit einem ausgezeichneten Urteilsvermögen in Bezug auf betriebswirtschaftliche Zusammenhänge und sehr große Datenmengen.
• Sie verfügen sowohl über eine strategische Denkweise als auch eine methodisch fundierte, strukturierte Handlungsweise und hinterfragen Ihre Arbeitsschritte dabei systematisch, um sich selbst stetig zu verbessern.
• Nachweisbar erfolgreiche Arbeit an der Schnittstelle zwischen Business- und Entwicklerteams
• Sie verfügen über eine absolute hands-on Mentalität und können selbst bei hohem Arbeitstempo in einem höchst agilen Umfeld sehr gute Ergebnisse erzielen.
• Eigenständige Problemlösung und Ideenfindung
• Sie verfügen über ausgezeichnete schriftliche und mündliche Fertigkeiten in Deutsch und Englisch und sind auf allen Ebenen team-, anschluss- und durchsetzungsfähig.
• Lernwilliger, offener Charakter, idealerweise erfahren in der Arbeit mit internationalen Teams und diversen Stakeholdern
• Wünschenswert sind SQL-Kenntnisse sowie Berufserfahrung in Paid Search bzw. im Performance / Online Marketing

Sie erhalten

• Ein innovatives internationales Unternehmen
• Intensive Einarbeitung durch den Bereichsleiter und das Team
• Ein Team aus Top Talents, mit denen das Arbeiten fachlich wie menschlich Spaß macht.
• Eine spannende, verantwortungsvolle Aufgabe, in der Sie Bedeutendes auf die Beine stellen.
• Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung
• Ein attraktives Vergütungspaket und ausgezeichnete Perspektiven

Wir sichern Ihnen Vertraulichkeit und die sorgfältige Beachtung von Sperrvermerken zu.

Sind Sie interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Einstellungstermins unter der Kennziffer SPO050515 per E-Mail an: application@personal-excellence.de

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